Du Sens à l'Action
Formation management à Saint - Gervais
Des formations centrées sur l’humain et la performance durable
Développer vos compétences
à Saint - Gervais
Chez Du Sens à l’Action, la formation management s’adresse aux dirigeants, managers, collaborateurs et services RH souhaitant faire évoluer leurs pratiques managériales et renforcer la qualité de vie au travail.
Chaque programme est conçu à partir de situations réelles de terrain, avec une approche pragmatique, participative et expérientielle : ici, on apprend en agissant, en expérimentant et en partageant.
Les formations allient savoir-faire et savoir-être, pour permettre à chacun de :
- développer ses compétences relationnelles,
- consolider sa posture managériale,
- et créer un environnement de travail équilibré, motivant et durable.
Les formats sont flexibles : en présentiel à Saint-Gervais, en visio, ou sur site selon les besoins de votre entreprise.
Chaque parcours s’adapte à votre réalité, grâce à une pédagogie active et sur mesure : apports concrets, mises en situation, co-développement et suivi post-formation pour ancrer les apprentissages dans l’action.
Et si c’était le moment de faire évoluer vos pratiques managériales ?
Me renseigner sur les formations
Agir sur les leviers humains de la performance
RPS & QVCT – Prévention et qualité de vie au travail à Saint - Gervais
La prévention des Risques Psychosociaux (RPS) et le développement de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) sont aujourd’hui des enjeux essentiels pour la santé des équipes et la pérennité des entreprises.
Ces formations à Saint – Gervais visent à :
- Comprendre les mécanismes du stress, du mal-être et du désengagement
- Identifier les signaux faibles et prévenir les situations à risque
- Renforcer la communication et la coopération au sein des équipes
- Mettre en place des actions concrètes pour améliorer la QVCT au quotidien
Chaque session alterne apports théoriques, études de cas et outils de régulation relationnelle, pour passer du constat à l’action.
Du Sens à l'Action
Ces méthodes allient sens, clarté et action pour un management plus humain et efficace
Des méthodes au service du sens et de la performance
Méthodes DESC et SMART – donner du cadre à l’action à Saint - Gervais
Pour garantir des formations concrètes et opérationnelles, j’utilise des outils reconnus issus du coaching et du management, dont les méthodes DESC et SMART.
Elles permettent d’ancrer la réflexion dans la pratique, d’améliorer la communication au sein des équipes et d’aligner les intentions avec l’action.
- Méthode DESC : Décrire – Exprimer – Spécifier – Conclure.
Cette méthode de communication assertive aide à désamorcer les situations de tension, exprimer ses besoins avec clarté et trouver des solutions constructives.
Elle favorise des échanges respectueux, factuels et orientés vers la résolution plutôt que le conflit.
→ À Saint – Gervais dans sa version revisitée, la Formation DESC V2 propose une approche enrichie, centrée sur la compréhension des émotions et la responsabilité relationnelle. Elle aide les participants à ancrer durablement une posture assertive et bienveillante. - Méthode SMART : Spécifique – Mesurable – Atteignable – Réaliste – Temporel.
Un cadre simple et précis pour définir des objectifs efficaces et durables, tout en garantissant un pilotage clair des actions à mener.
Ces outils structurent les échanges, facilitent la mise en pratique et renforcent la cohérence entre stratégie, posture et résultats.
Et si votre prochaine formation avait vraiment du sens ?
Contactez-moi dès maintenant !
Vous avez des questions ?
